基层信息

    一是“抓源头”。把握关键环节，消化富余劳力。立足于进城务工青年的实际问题，积极探索共青团劳务输出新模式，以提升劳动者素质和基本技能为培训重点，大力开展各种引导性培训和职业技能培训，有组织有步骤地推进进城务工青年培训，促进农村经济快速健康发展。

    二是“定计划”。计划安排服装加工、食品加工、计算机应用等多期职业技能培训。在内容上还加入计划生育、职业道德教育、安全生产法、劳动法、农民工外出务工维权知识等有关进城务工青年的常识性内容，让务工青年真正溶入到城市生活之中。

    三是“促提高”。积极联系企业成立实习基地，培训结束后，积极沟通协调，安排务工青年到企业进行基本操作实习，让他们不仅从理论上理解所学技能，更从实践的角度来动手操作。

    四是“拓渠道”。与劳动保障服务所等部门联系，采用“考评结合，双向选择”的方式，培训时对务工青年建立整套档案，在培训结束后对其进行考试测评，对各方面表现优秀的青年直接推荐给用工企业，为青年更好地就业创业提供平台。