广青动态

　　一是开展一次廉政考试。建立廉政考试制度，针对团干部对当前反腐倡廉的形式、思路、措施、立场、策略理解不深等情况，每年对县(区)副书记以上的团干部、团市委副科级以上的团干部进行一次廉政法规考试，对考试不合格者进行通报批评、教育和约谈，进一步培养知廉知德的团干部，增强其法规法纪观念和廉洁自律意识。
　　二是进行一次廉政谈话。对新提拔的团干部，从理想信念、心态转变、责任意识、思想防线等方面开展面对面交心谈心。坚持每年对各级团干部进行集体廉政谈话，并签订《廉洁从政承诺书》和《党风廉政建设目标责任书》，给团干部打好清廉为官的“预防针”，自觉带头遵守中央“八项规定”、坚决抵制“四风”。
　　三是撰写一篇廉政文章。各级团组织每年撰写一篇高质量的廉政文章，刊登至广元青年网。并将其纳入年终廉洁考核的重要内容，考评结果作为单位综合绩效目标考核的内容之一，进一步增强各级团组织对反腐倡廉等工作的重视，致力于培养内外兼修的廉洁型团干部。
　　四是召开一次廉政会议。各级团组织每年召开一次廉政工作会，把党风廉政建设工作作为全年重点工作纳入目标考核，与业务工作同研究、同部署、同落实，出台下发全年纪检监察工作要点。坚持每月开展廉政文化活动，通过观看主旋律电影、反面案例教学、会前学纪学法等方式，筑牢团干部拒腐防变的思想防线。
　　（供稿人：团市委办公室任瑀）